在這個人才輩出的時代，找到一份工作很難，找到一份好的工作更難，不擔心，職多薪這里有妙招，能夠讓HR快速的找到你，全職、兼職應有盡有。

讓HR更快的找到你

職多薪官方介紹

職多薪平臺誕生于海峽西岸—福建省會福州市，坐落于國家級人力資源產業園—海峽人力資源大廈12層，職多薪平臺隸屬于福建宏高人力資源服務有限公司。

職多薪平臺聚攏了包括人力資源行業、互聯網技術、企業策劃、市場運營等方面十年以上經驗的團隊，經過3年以來的市場調研驗證以及技術沉淀而開發出來的符合現有人力資源環境下人力價值全線服務的優勢產品；

職多薪平臺用行業互動、城市代理、線上傳播等方式快速開拓占領市場，通過會員參與以及股權分配等方式穩定渠道以及應用群體，利用先進的互聯網商業理念進行利益自動分配，努力打造一個集平臺、代理商、企業、個人以及第三方合作商各方利益為一體的人力資源價值服務體系；

通過移動互聯網工具進行垂直招聘的模式將成為未來網絡招聘體系的主流，網絡用戶的增長以及對使用智能終端的依賴為這種方式提供了市場基礎，我們的目標是：打造一個無縫連接的移動互聯網職業/職位價值生態平臺，讓人力價值服務真正實現效力倍增。

職多薪優勢

優勢一：軟件開發優勢

技術團隊都是來自于各大優秀技術公司和互聯網企業，主要技術負責人員都擁有十年以上的開發和項目管理經驗，技術部門聚集了一群有同樣理想、致力于在人力資源行業進行技術創新和發展的激情團隊，不論在移動應用開發還是H5開發以及互聯網安全等方面都有獨到的技術沉淀和創新思維，保證了項目能夠不斷迭代。

優勢二：專業團隊優勢

項目發起團隊以及技術、市場團隊主創人員都有在各自領域十幾年以上的沉淀，不論是人力資源行業、互聯網平臺運營、互聯網技術、市場開拓以及專業金融和法律方面都有著各自的成功經驗，保障了項目的方向規劃以及應對市場變化和風險防范。

優勢三：行業創新優勢

人力資源行業經過長期的發展，應對現有新的產業和職業的變化，到了需要革新服務的關口，我們經過多年的調研和分析，在行業服務以及工具化應用開發等方面規劃了有別于現有人力資源網絡服務的優質和先進功能，將為企業和個人提供有效節約的服務。

優勢四：市場渠道優勢

市場團隊是一支有著互聯網渠道開拓經驗的團隊，我們采用了輔導+合作的市場合伙人制度，實現市場合伙人與平臺互為供應商的模式實現市場的有效復制推廣，采用了低成本，高效率，多層利益分享的市場推廣模式

優勢五：顧問團隊優勢

平臺從開始規劃起就受到了各層面專家顧問的幫助，聚集了包含人力資源、技術、市場、融資以及管理等各方面專家顧問團隊，為平臺的持續發展提供保障力量。

職多薪功能

具有強大的招聘、求職功能，簡歷系統，任務系統。招聘智能化、簡歷多樣化：全職、兼職、接任務，具有簡歷狀態功能，分為上下線，簡歷細分，分為多模塊的信息，有求職意向、工作經歷、培訓記錄、個人信息、教育經歷等信息。

職多薪更新內容

1. 修復若干Bug

2. 優化簡歷流程提示

3. 優化登錄流程，更加快速登錄

4. 優化充值、提現、退款頁面跳轉

5. 優化退款、提現手續費提示

6. 優化企業套餐數據顯示

版本記錄

2018-08-17 版本: 1.0.91

1. 優化布局
2. 新增培訓課程、考試、靈活用工
3. 新增 FST 幣